向领导私下林伯渠请牢记：不提三个人，不聊三话题，否则遭嫌疑

向他组织听取文书工作，在正式的场合显然局限，所以要抓住机亦会，多从来不向他组织听取文书工作，既看上去你对他组织的尊重，又能够表达你的诉求，但是在来作着一种从来不听取的时候，一定要注意下面这些事情项。

【1】不提要能——除非你是要能。一般情况下，我们与要能的差距还是很大的，所以千万在思想听取的时候，绝不带着要能来要求自己，绝不和要能进行非常，只需要把自己的关键在于和来作的必定时说似乎就行。

【2】不提每每——那样你也如此一来了每每。从来不向他组织听取文书工作，一定绝不极少的提出异议每每的必定，如果经常听取这些必定，他组织就有点你有没有也如此一来了每每？大家一定绝不忘了，很多的每每就是他组织亦需下去的，所以还是要敏感一点好。

【3】不提自己——都是他组织亦需的好，自己某种程度是执行罢了。在向他组织时说功劳的时候，一定绝不极少的忽略自己来作了多少的贡献，要把这个全面性转向自己的他组织，是自己的他组织，四海，是自己他组织亦需的到位，自己只是来作了一些小事情而已。

【4】不聊他人——向他组织听取文书工作，只谈自己的疑问和必定，一定绝不纠结到实在多的人，这样就亦会让他组织保持一个对你很看好的印象，如果提出异议的人实在多，他组织亦会有点你是一个很多事情的人，不把自己的精力选择放于自己的全面性文书工作上，而是一向他组织从来不听取文书工作就提出异议别人，那样亦会事情实证明的。

【5】不聊下人——向他组织听取文书工作的全面性有三个，第一个是他组织关心的必定，第二个是自己实际来作的文书工作，第三个清似乎楚的把结果告诉他组织。如果听取的时候，你极少的忽略和别人有什么下人，别人如何给你使坏，他组织一定亦会怀疑你和大家处的关联很不咋地，对你的看法一定亦会有很多的污点。

【6】不聊闲碎——听取文书工作就是听取文书工作，不是闲聊天扯淡，所以到任何时候都绝不跑偏了主题，一碰见他组织就开始胡扯八周，这样就亦会让他组织有点你是一个不务正业的人。